2022绍兴五一加班有三倍工资吗
导语 按《劳动法》的规定,用人单位凡在劳动节5月1日安排劳动者加班的,应按照不低于劳动者本人日或小时工资的300%支付加班工资。
2022五一加班有三倍工资吗?
按《劳动法》的规定,用人单位凡在劳动节5月1日安排劳动者加班的,应按照不低于劳动者本人日或小时工资的300%支付加班工资;劳动节后四天用人单位安排劳动者加班的,可给劳动者安排补休而不支付加班工资,如不给补休,则应当按照不低于劳动者本人日或小时工资的200%支付加班工资。
具体计算方式:
5月1日加班费:月工资基数÷21.75÷8×加班小时数×300%
4月30日、5月2日-5月4日加班费:月工资基数÷21.75÷8×加班小时数×200%
2022五一放假调休安排:
根据《国务院办公厅关于2022年部分节假日安排的通知》:
劳动节:4月30日至5月4日放假调休,共5天。
4月24日(星期日)、5月7日(星期六)上班。
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