2025年绍兴诸暨市文化旅游集团有限公司招聘公告

　　2025年绍兴诸暨市文化旅游集团有限公司招聘公告如下：

　　一、招聘计划

　　本次招聘，面向社会公开招聘工作人员共计6名。具体招聘岗位、人数、专业和有关要求如下：

　　二、招聘对象、范围和条件

　　(一)基本条件

　　1.具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，具有良好的政治素质和道德品行，无违法违纪行为或严重失信记录;

　　2.热爱文旅事业，具有强烈的事业心和责任心，能胜任岗位工作;

　　3.具有正常履行职责的身体条件;

　　4.符合招聘岗位要求的资格条件;

　　5.年龄18至45周岁(1979年12月至2007年12月期间出生);

　　6.本次公开招聘所涉及的工作岗位经历、年龄、资格证书等时间年限计算统一截至2025年12月。

　　(二)凡有下列情形之一者，不得报考：

　　1.因犯罪受过刑事处罚的;

　　2.被开除党籍的;

　　3.尚未解除党纪、政纪处分的;

　　4.被依法列为失信联合惩戒人员;

　　5.在服役期间被开除军籍、判刑，退役后有失信记录、受过治安刑事处罚的;

　　6.涉嫌违纪违法正在接受有关部门审查尚未作出结论的;

　　7.在各级公务员考录、企事业单位招聘中曾被认定有舞弊等违纪行为的;

　　8.按照国家有关规定，在定向单位工作未满服务年限的;

　　9.被行政机关、事业单位、国有企业辞退、开除的;

　　10.诸暨市属其他国有企业在编职工;

　　11.法律法规规定的其他不能报考的情形。

　　三、招聘程序与办法

　　本次招聘按报名、资格审查、实操(面试)、笔试、体检、考察、公示、办理聘用手续的程序进行。

　　(一)报名及资格审查

　　1.报名方式分为两种：线下或线上。

　　(1)方式一：线下报名。

　　应聘人员登录诸暨人才服务网(https://www.zjrcfw.com)，或关注“诸暨市人才发展集团有限公司”和“西施故里好美诸暨”微信公众号了解招聘公告内容，自行下载打印《2025年诸暨市文化旅游集团有限公司公开招聘报名表》(附件)，按规定要求如实填写报名信息、粘贴照片，在规定的时间内进行现场报名。

　　报名时间：2026年1月5日—1月6日，上午8:30-12:00，下午2:00-5:00，逾期不再受理。

　　报名地点：诸暨市人力资源服务产业园一楼(诸暨市陶朱街道艮塔西路132号)。

　　线下报名时需提供以下资料：

　　①《2025年诸暨市文化旅游集团有限公司公开招聘报名表》(附件)1份;

　　②近期正面免冠一寸彩照1张;

　　③有效身份证原件及复印件1份;

　　④无违法犯罪记录证明(报名前3个工作日登录浙里办APP申请并打印);

　　⑤相关岗位所需证明等材料(初中及以上毕业证、《船员服务薄》、《中华人民共和国内河船舶适任证书》三类驾驶员及以上资格证或《中华人民共和国内河船舶适任证书》二类轮机员及以上资格证、《内河客船船员特殊培训合格证》)原件及复印件各1份。

　　(2)方式二：线上报名。

　　报名时间：2026年1月5日—1月6日。

　　报名形式：将报名所需材料扫描件用电子邮件形式发送到邮箱rcfzjt@zjs.freeqiye.com，邮件标题统一格式为“应聘职位+姓名”，逾期不再受理。线上报名所需上传材料：

　　①《2025年诸暨市文化旅游集团有限公司公开招聘报名表》(附件)1份，报名表中附上近期正面免冠一寸彩照1张。

　　②有效身份证原件正反面。

　　③无违法犯罪记录证明(报名前3个工作日登录浙里办APP申请并打印)。

　　④相关岗位所需证明等材料扫描并上传(初中及以上毕业证、《船员服务薄》、《中华人民共和国内河船舶适任证书》三类驾驶员及以上资格证或《中华人民共和国内河船舶适任证书》二类轮机员及以上资格证、《内河客船船员特殊培训合格证》原件各1份)。

　　根据岗位报考条件，对应聘者提交的报名材料进行资格初审。资格初审通过人员须在实操(面试)当天提交报名材料(原件及复印件)进行现场资格复审，资格复审通过人员方可进入实操(面试)环节。

　　2.加分项。

　　报考船舶驾驶岗具有实际船舶客运经历的，实行加分，实际船舶客运经历3年(含)--5年(不含)的加2分，5年及以上的加3分，加分依据以持有《内河客船船员特殊培训合格证》发证之日为准。满足加分条件的应聘人员另须提供以下加分所需资料：

　　①实际船舶客运驾驶工作经历证明原件及复印件1份(劳动合同原件1份、与劳动合同单位相对应的基本养老保险历年参保证明)。

　　②《内河客船船员特殊培训证》原件及复印件1份。

　　如采用第三方用工形式的，除提供社保缴费证明原件外，另需提供用人单位和用工单位分别开具的社保代缴证明(盖公章)原件、签订的劳动合同原件及复印件、用人单位提供的报考岗位所需工作经验证明等应聘相关资料原件及复印件。

　　3.每人限报一个岗位，多报无效。考生所报考的岗位一经确认，不得更改。各岗位通过资格审查的报名人数不低于招聘计划数的2倍，不足规定比例的，相应核减有关岗位招聘人数直至取消招聘计划。取消招聘计划的，该岗位已报名人员可在规定时间内改报其他符合应聘条件的岗位。因应聘人员本人原因无法正常联络或逾期未改报的，视作放弃报名。

　　(二)资格审查

　　资格审查将贯穿公开招聘全过程。报考人员提供的信息资料应真实、完整、有效。凡弄虚作假的，一经查实，立即取消资格并严肃处理。在各环节发现报考人员存在不得报考的情形或不符合报考资格条件的，取消其报考资格或录用资格。

　　(三)考试方式、内容

　　本次考试采用先实操(面试)后笔试的方式开展。应聘人员携带有效期内本人身份证原件，按照规定的时间和地点参加考试。

　　1.实操(面试)

　　(1)实操(面试)主要考查应聘人员的专业能力、逻辑思维及实操等方面的综合表现。满分为100分，合格为60分，不合格者，不列入笔试对象。

　　(2)实操(面试)时间、地点另行通知。

　　2.笔试

　　(1)根据实操(面试)成绩*60%与加分项的合计得分从高分到低分按1：3的比例确定笔试对象，不足规定比例的，按实际人数确定笔试对象。笔试内容为综合基础知识和岗位专业知识，闭卷考试，满分为100分，考试时长为90分钟。

　　(2)笔试时间、地点另行通知。

　　(四)体检、考察

　　1.总成绩=实操(面试)成绩*60%+笔试成绩*40%+加分项，总成绩精确到小数点后2位。

　　2.根据总成绩按拟招聘岗位人数1：1的比例从高分到低分确定体检、考察对象。如最后一名同分，以实操成绩高的排位在前。体检参照公务员录用体检标准执行，到指定的医院进行体检;应聘人员不按规定时间、地点参加体检的，视作放弃体检。

　　3.体检合格者列为考察对象。

　　4.通过查阅考生档案资料、现场谈话等方式进行综合考察，形成考察报告。

　　5.因应聘人员放弃体检或体检不合格、放弃考察或考察不合格，由招聘单位决定是否从相应职位实操合格人员中按总成绩从高分到低分依次递补(若同分，以实操成绩高的排位在前)。

　　(五)公示和聘用

　　1.根据总成绩、体检、考察情况，确定拟聘用对象，并向社会公示，人员名单将在“西施故里好美诸暨”和“诸暨市人才发展集团有限公司”微信公众号进行公示，公示时间为5个工作日。公示期满，对拟聘用人员没有异议或反映有问题经查实不影响聘用的，按规定办理聘用手续。对反映有影响聘用问题并查有实据的，不予聘用;对反映的问题一时难以查实的，将暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用。

　　2.拟聘用人员在办理聘用手续前放弃聘用资格、无正当理由逾期不报到、未在规定时间内到岗等原因导致招聘岗位空缺，由招聘单位决定是否从实操合格人员中按总成绩从高分到低分的原则递补(若同分，以实操成绩高的排位在前)。

　　3.招聘结束后6个月内(以拟录用公示期结束时间为准)出现同类岗位空缺的，由招聘单位决定是否从实操合格人员中按总成绩从高分到低分依次递补。

　　4.试用期：试用期为3个月，试用期考核合格，将正式聘用;考核不合格的，视为不符合录用条件，解除劳动合同。

　　四、注意事项

　　(一)本次招聘公告发布后，其他涉及的有关本次招聘信息在“西施故里好美诸暨”和“诸暨市人才发展集团有限公司”微信公众号发布，请报考人员自行留意，并保持通讯畅通，因本人原因错过重要信息而影响应聘的责任自负。

　　(二)本次招聘不委托培训机构培训，不指定辅导用书。

　　(三)应聘人员至招聘单位全职到岗时须持有与上家单位的劳动合同解除证明等相关资料。

　　(四)应聘人员须认真填写随时可联系的电话和电子邮件，并保持联系电话畅通。如因联系方式或信息错误无法联络到本人的，均视为本人自动放弃。

　　(五)有关本次招聘工作的方法、程序问题，报考人员可通过电话咨询(咨询时间为工作日上午8:30-12:00，下午2:00-5:00)。

　　咨询电话：0575-87211755(受理政策咨询)

　　监督电话：0575-89091731(受理纪律投诉)

　　(六)本次招聘工作全过程接受有关部门和全社会的监督，应聘人员对本次招聘工作及相关信息有异议的，请在公告公布之日起3日内向诸暨市文化旅游集团有限公司反映，以便及时研究处理。

　　(七)新员工入职后需服从集团岗位调配。聘用人员用工性质均为合同制职工，工资福利待遇按照诸暨市文旅集团相关制度执行。

　　附件：2025年诸暨市文化旅游集团有限公司公开招聘报名表